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Responsable Ressources Humaines - dpt 74 - Réf RH - 090508 - 11
PARCOURS PROFESSIONNEL 10 ans[/b]
Depuis fév 2005 - Responsable Ressources Humaines - 150 salariés Gestion du personnel - Evaluation des besoins et recrutement du personnel - Gestion de carrières et mise en place d’un outil de mesure de la polyvalence (polycompétences) - Gestion des dossiers RH – sanctions – licenciement – élaboration des contrats - Veille juridique - Préparation RH et participation aux réunions CE/DP - Management de deux collaborateurs - Responsable de la paie (logiciel Vision – ADP GSI) Gestion de la formation professionnelle - Recueil des besoins - Elaboration des plans de formation, montage financier et suivi du budget (35.000 euros) - Organisation, suivi des formations et demandes de remboursement auprès de l’OPCA Sept. 2000 à déc 2004 - Assistante Ressources Humaines – Responsable de la Formation - 350 salariés - Gestion de la formation professionnelle (budget 60.000 euros environ) - Elaboration des contrats de travail et suivi du personnel - Recrutement - Entretien individuel et gestion de compétences - Sanction disciplinaire et procédure de licenciement - Organisation des élections professionnelles - Gestion des intérimaires (jusqu’à 75 intérimaires) Oct 95 – sept 2000 - Assistante Recrutement - Evaluation (tests et entretien), sélection et délégation du personnel Cadres et Secrétaires - Elaboration des contrats et des paies (environ 600) - Contacts commerciaux Mars 94 – oct 95 - Hôtesse de Caisse et d’Accueil - Mission de suivi du recrutement FORMATION Bac + 4 1996 « Gestion des Ressources Humaines », 3ème cycle en alternance Mention Bien – Sup de Com’ – Lyon 1993 « Maîtrise en Droit des Affaires », Université Pierre Mendès France – Grenoble CENTRES D'INTERET Ski, escalade, gymnastique, footing Membre de l’ANDRH Haute-Savoie (association nationale des directeurs et cadres de la fonction ressources humaines) |
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ACTEAM Ressources Humaines | ANNECY, CHAMBERY, ALBERTVILLE | Crédits | Contact |